Chương trình tuyển dụng Quý I/2019 của Công ty Cổ phần FiveTC

Ngày 24/12/2018
Chương trình tuyển dụng Quý I/2019 của Công ty Cổ phần FiveTC với nhiều vị trí hấp dẫn: Trưởng phòng kinh doanh, nhân viên kinh doanh, nhân viên giao hàng, nhân viên sơ chế sản phẩm...
 
Chi tiết như sau:
1. Trưởng phòng kinh doanh
 Số lượng: 01
 Mức lương:
 Mô tả công việc:

 
+ Trách nhiệm công việc:
  • Phụ trách và điều hành, quản lý mọi hoạt động, nhân sự của Phòng Kinh doanh.
  • Tham mưu và tư vấn cho Ban lãnh đạo Công ty về các chính sách quản lý, chiến lược, kế hoạch và phương án tổ chức hoạt động kinh doanh.
  • Tìm kiếm và phát triển khách hàng mới, duy trì mối quan hệ tốt với các khách hàng.
  • Nghiên cứu, đánh giá và phát triển thị trường.
  • Xây dựng, triển khai và đôn đốc việc thực hiện kế hoạch doanh số tháng/quý/ chương trình trọng tâm.
  • Tổ chức các hoạt động và có kế hoạch xây dựng, quảng bá thương hiệu của công ty đến khách hàng.
  • Xây dựng và triển khai các phương án, kế hoạch kinh doanh đảm bảo thực hiện mục tiêu doanh thu và kế hoạch phát triển kinh doanh đã đề ra theo tháng/quý/năm.
  • Cung cấp dự báo doanh số mỗi tháng và mỗi quý và dự báo danh sách khách hàng tiềm năng cũng như thâm nhập thị trường tìm hiểu đối thủ cạnh tranh.
  • Xây dựng và phát triển dịch vụ khách hàng, tổ chức thiết lập hệ thống khách hàng chiến lược, khách hàng tiềm năng và chăm sóc khách hàng hiện có.
  • Chịu trách nhiệm trước Giám đốc về kết quả hoạt động sản xuất kinh doanh đã được phê duyệt.
  • Báo cáo doanh số hàng tháng và hàng quý với Giám Đốc Kinh doanh.
  • Phối hợp với phòng Kế toán trong việc theo dõi tiến độ thanh toán và thu hồi công nợ.
  • Chịu trách nhiệm xây dựng, đào tạo, phát triển và hướng dẫn đội ngũ nhân viên kinh doanh.
  • Tham gia các sự kiện thương mại để hỗ trợ kinh doanh.
  • Trao đổi thêm trong buổi phỏng vấn.
 Yêu cầu:

+ Yêu cầu trình độ, kiến thức:
  • Tốt nghiệp đại học trở lên chuyên ngành Kinh tế, Quản trị kinh doanh.
  • Có kiến thức sâu rộng về điều hành kinh doanh.
  • Am hiểu về ngành GT, MT, KA.
  • Am hiểu và yêu thích về hoạt động Marketing và bán hàng trong lĩnh vực thực phẩm.
+ Kỹ năng:
  • Kỹ năng giao tiếp, đàm phán và thuyết trình tốt.
  • Kỹ năng quản lý, điều hành, giải quyết vấn đề, tổ chức công việc hiệu quả.
  • Sử dụng thành thạo tiếng Anh/Nhật/Hàn trong công việc là một lợi thế.
  • Kỹ năng hoạch định chiến lược.
  • Có kỹ năng lập, theo dõi và thực hiện kế hoạch kinh doanh theo định kỳ.
  • Có khả năng thu hút, tổ chức, đào tạo và phát triển nhân viên.
+ Kinh nghiệm:
  • Kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực kinh doanh từ 5 năm trở lên, trong đó có ít nhất 2- 3 năm ở vị trí Trưởng phòng hoặc tương đương.
  • Kinh nghiệm xây dựng, duy trì và phát triển hệ thống kênh phân phối sản phẩm.
  • Kinh nghiệm phát triển thị trường và sản phẩm mới.
  • Ưu tiên có kinh nghiệm làm về lĩnh vực thực phẩm.
+ Các yêu cầu khác:
  • Nam/ Nữ, tuổi từ 28 trở lên, ngoại hình khá trở lên, tác phong chững chạc.
  • Đam mê kinh doanh.
  • Trung thực, thẳng thắn, chịu được áp lực công việc.
  • Có khả năng đi công tác xa.
  • Tính cách điềm đạm, chín chắn.
  • Có khả năng làm việc độc lập hoặc theo nhóm tốt.
  • Có trách nhiệm cao trong công việc.
 Quyền lội được hưởng:
  • Được hưởng mức lương hấp dẫn: Lương + Thưởng;
  • Được hưởng chế độ khen thưởng và đãi ngộ thỏa đáng với năng lực;
  • Có cơ hội để học hỏi, nâng cao kiến thức, kinh nghiệm và kỹ năng;
  • Có cơ hội thăng tiến;
  • Được hưởng chế độ tăng lương theo thâm niên;
  • Được hưởng phụ chế độ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định.
+ Quyền hạn:
  • Quyền về tổ chức nhân sự:
  • Đề xuất với Giám đốc các phương án nhân sự phòng Kinh doanh như sắp xếp phân công; tuyển dụng - cho nghỉ việc; khen thưởng - kỷ luật; nâng lương - hạ lương, … theo quy định của Công ty.
  • Có quyền ký ban hành các văn bản quy phạm nội bộ phòng để tổ chức, quản lý điều hành phòng Kinh doanh nhưng không được trái với các quy chế, quy định của Công ty.
  • Có quyền yêu cầu các bộ phận liên quan hỗ trợ cũng như phối hợp thực hiện nhiệm vụ của bộ phận mình một cách hiệu quả.
2. Nhân viên kinh doanh
 Số lượng: 05
 Mức lương:
 Mô tả công việc:
  • Tư vấn cho khách hàng giải pháp liên quan đến sản phẩm của FiveTC.
  • Chịu trách nhiệm doanh số bán hàng..
  • Lên kế hoạch bán hàng, thúc đẩy doanh số bán hàng theo tháng/quý/năm.
  • Tìm kiếm khách hàng, chăm sóc khách hàng.
  • Báo cáo doanh số theo tuần/tháng.
  • Thu thập thông tin thị trường.
  • Tìm kiếm và mở rộng các đại lý phân phối.
  • Các công việc khác được khi có yêu cầu.
  • Được đào tạo về sản phẩm và các kỹ năng bán hàng.
 Yêu cầu:
  • Yêu thích kinh doanh trong mảng nhà hàng, khách sạn, các dịch vụ ăn uống.
  • Có khả năng làm việc độc lập và phối hợp nhóm để thực hiện chiến dịch kinh doanh hiệu quả.
  • Kỹ năng giao tiếp tốt, nhiệt tình, hòa đồng.
  • Có tinh thần trách nhiệm, chịu áp lực công việc cũng như doanh số.
  • Có khả năng đàm phán.
  • Sáng tạo và cầu tiến trong công việc.
  • Ưu tiên ứng viên đã có kinh nghiệm kinh doanh cùng lĩnh vực nhà hàng, khách sạn, các dịch vụ ăn uống là một lợi thế.
  • Ứng viên biết tiếng Anh, Nhật, Hàn cơ bản là một lợi thế.
3. Nhân viên giao hàng bằng xe máy
 Số lượng: 05
 Mức lương:
 Mô tả công việc:
  • Nhân viên giao hàng thực phẩm tại Hà Nội.
  • Trung thực, thái độ phục vụ tốt, vui vẻ với khách hàng khi nhận hàng và giao hàng.
  • Có tinh thần trách nhiệm trong công việc.
  • Phối hợp tốt với các bộ phận liên quan.
 Yêu cầu:
  • Kỹ năng giao tiếp tốt, nhiệt tình, hòa đồng.
  • Có tinh thần trách nhiệm, chịu áp lực công việc.
  • Sáng tạo và cầu tiến trong công việc.
  • Được đào tạo về sản phẩm và quy trình giao nhận hàng hóa.
4. Nhân viên sơ chế sản phẩm
 Số lượng: 02
 Mức lương:
 Mô tả công việc:
  • Sử dụng máy sơ chế cắt, thái thực phẩm đông lạnh.
  • Phi lê cá hồi.
  • Đóng gói sản phẩm theo yêu cầu.
  • Trao đổi thêm khi phỏng vấn.
  • Phối hợp tốt với các bộ phận liên quan.
 Yêu cầu:
  • Kỹ năng giao tiếp tốt, nhiệt tình, hòa đồng.
  • Có tinh thần trách nhiệm, chịu áp lực công việc.
  • Sáng tạo và cầu tiến trong công việc.
  • Được đào tạo về sản phẩm và quy trình sơ chế thực phẩm.
5. Nhân viên lái xe giao hàng
 Số lượng: 02
 Mức lương:
 Mô tả công việc:
  • Lái xe, giao hàng
  • Làm việc tại Hà Nội
  • Công việc cụ thể trao đổi khi phỏng vấn
.
 Yêu cầu:
  • Kỹ năng giao tiếp tốt, nhiệt tình, hòa đồng.
  • Có tinh thần trách nhiệm, chịu áp lực công việc.
  • Sáng tạo và cầu tiến trong công việc.
  • Được đào tạo về sản phẩm và quy trình sơ chế thực phẩm.
  • Có bằng lái B2 trở lên

QUYỀN LỢI ĐƯỢC HƯỞNG:
  • Lương tháng 13,...
  • Môi trường làm việc năng động, thân thiện, chuyên nghiệp với nhiều cơ hội thăng tiến.
  • Thưởng: Theo kết quả kinh doanh tháng, năm. Thưởng ngày lễ, tết.
  • Có BHYT, BHXH, nghỉ mát và các phúc lợi khác theo luật lao động đối với nhân viên ký hợp đồng lao động

HỒ SƠ ỨNG TUYỂN:
  • CV tiếng anh hoặc tiếng việt (gửi trước qua email)
  • Sơ yếu lý lịch, giấy khám sức khỏe
  • Chứng minh thư nhân dân
  • Bằng cấp liên quan

LIÊN HỆ NỘP HỒ SƠ:
  • Mr. Tùng
  • Email: tungpx@fivetc.vn
  • Số điện thoại: 0911196655
  • Địa chỉ làm việc và nộp hồ sơ: Số 14BT3 khu đô thị Văn Quán, Hà Đông, Hà Nội.